僱主抗拒標準工時 　八成年輕會計師加班無錢

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【惟工新聞】香港文職工作無償加班嚴重，會計界是重災區之一，會計師樓老闆卻對標準工時立法頗有保留。「會計專業發展基金」發現35歲以下的年輕會計師加班時間較年長同事更長，但近八成不獲補償，有汗出，無糧出。

35歲以下重災區 加班每週8.5小時

去年10月底至11月中，會計專業發展基金進行問卷調查，獲329名會計師事務所及企業會計部員工回覆。調查發現業內加班極普遍，平均每星期要加班7.19小時。65%受訪者每星期加班2至5日，58%每次加班2至3小時，另有43%甚至須長期每日加班。

35歲以下的會計師加班時間高於平均，每星期逾8.5小時，而且78%員工的加班屬無償性質，僱主並不發放補薪或補假，形同食霸王餐。另外，執業會計師平均每星期加班時間較非執業會計師更長，相差2.5小時。

僱主：加班皆因玩手機做得慢

該會主席林智遠接受傳媒訪問時承認，雖然一般會計師樓表面上朝九晚六，但很多公司「十點仍然燈火通明」。不過，他表示年輕會計師工時長是因為他們「搏殺」，又指他們經驗淺出錯多，工時長是「做得慢」所致。執行委員會副主席潘俊華亦持相同意見，認為加班來自年輕人沉迷玩手機，與朋友「雞啄唔斷」，耽誤工作導致加班。

林智遠反對設立標準工時「一刀切」規管會計界，稱員工擔憂標準工時生效之後老闆會命令他們將工作帶回家做。潘俊華則建議企業自律，訂立「出糧日不加班」措施，每月只設一天不加班，以減少工時。

林智遠是遠景會計師事務所東主，潘俊華是潘永祥會計師事務所太子爺，同屬會計界僱主。會計專業發展基金於2009年成立，現任發展局局長陳茂波為創辦人之一。